Zu den Inhalten springen

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bei leben&wohnen

Professionelle Arbeit sowohl in der Altenpflege als auch in der Wohnungslosenhilfe setzt voraus, dass wir uns ständig weiterentwickeln. Das gilt für den Eigenbetrieb Leben und Wohnen als Ganzes genauso wie für seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Der ELW stellt für jedes Halbjahr ein einrichtungsübergreifendes Fortbildungsprogramm auf, das alle Beschäftigten des ELW kostenlos in Anspruch nehmen können. Die Fortbildungen werden unter Federführung der Altenpflegeschule im Fortbildungsteam geplant, vorbereitet und nachbereitet. Alle Beschäftigten können Vorschläge in das Fortbildungsteam einbringen. Auch in den Einrichtungen gibt es regelmäßige Fortbildungsangebote mit dem Ziel, möglichst alle Mitarbeiter auf dem aktuellen fachlichen Kenntnisstand zu halten. Außerdem stehen den Beschäftigten auch externe Fortbildungsangebote zur Verfügung.

Weiterbildung

Der ELW unterstützt Weiterbildungsmaßnahmen, wie z. B. zur Wohnbereichsleitung, zur gerontopsychiatrischen Fachkraft oder Palliative Care Fachkraft, in dem abhängig vom Einzelfall und dem jeweiligen dienstlichen Interesse, Fortbildungskosten übernommen werden und der erforderlichen dienstlichen Freistellung zugestimmt wird.

Lehrer beim Unterricht
Fortbildungsplan 1. HJ 2017

Fortbildungsplan 1. HJ 2017
Download (PDF, 89 KB)

Stuttgart